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B-Culture 1. 인생의 주인공, 회사의 주인공

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회사의 주인이 아닌 주인공들이 모인 비주얼팀 그룹. 맡은 업무, 현재 위치에서 주인공이 돼서 첫 직장이라면 첫 성공을, 경험자는 더 큰 성공을 비주얼에서 함께 경험합니다. 구성원 모두가 주인공이며, 주인공에게는 든든한 팀원들이 함께합니다.

비주얼팀은 실패를 두려워하지 않습니다. 주인공으로서 도전을 망설인다면 스스로에게 물어보세요. "Why not doing it now?"


B-Culture 2. 강요가 아닌 공유

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팀원에게 절대 강요하지 않습니다. 상황을 공유하여 팀원을 설득해야 합니다. 본인도 모르게 업무 과정에서 팀원에게 상처를 줄 수 있고, 문제에 있어 비판 전에 항상 상대방의 입장에서 생각해보고 커뮤니케이션을 합니다.

수평적 기업문화는 호칭만 ~님을 붙이는 것이 아니라 서로에 대한 배려에서부터 시작됩니다.


B-Culture 3. 쉬운 용어로, 결론부터 말하기

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