Направление, котороя я развиваю, активно растет и появляется много проектов, которые ищут своих ведущих дизайнеров 🤗
Я ищу уверенного senior ux/ui дизайнера, который:
→ имеет сильное портфолио ux/ui
→ обладает твердой и уверенной база в плане работы над проектом и самостоятельность
→ знает как работать с продуктом, как выявлять боли, потребности и предлагать оптимальные решения
→ умеет делать из сложной и запутанной логики понятные и приятные интерфейсы для конечного пользователя.
→ обладает лидерскими качествами
→ обладает желанием делать внутренние продукты для бизнеса клиента, где есть исследования, изучение бизнес-логики, много общения с бизнесом и конечными пользователями.
Я буду лично менторить дизайнера и строить совместно с ним трек его развития.
Я понимаю, что найти таких людей сложно, поэтому готова дать шанс самым перспективным и научить.
Я развиваю направление, которое занимается разработкой внутренних продуктов для бизнеса. Проекты бывают сложные, а бывают и не очень, но задача всегда едина → разобраться в бизнес-процессе и создать интерфейс, который будет закрывать потребности бизнеса, конечного пользователя, а еще дизайне-решения будут соответствовать возможностям команды разработки.
Например, предстать - тебе нужно продумать и создать внутреннюю систему ценообразования или формирования стратегии промо-акций для очень крупной компании. И перед началом работ тебе точно предстоит разобрать в их бизнес-логике и подсветить моменты, которые можно оптимизировать.
Или создать ERP систему, где будут не только планирование ресурсов, но и дашборды для руководителей разного уровня, а еще в системе должен быть учет финансов и это только часть того, что должно быть в этой системе, а чтобы посчитать стейкхолдеров - не хватит пальцев на обеих руках. А итоговое решение должно отвечать задачам бизнеса, конечного пользователя и еще учитывать возможности команды разработки.
Мы очень любим исследования и ни одно наше решение не обходится без этого (интервью с пользователями, сбор потребностей бизнеса, описание бизнес-процессов → поэтому важно, чтобы ты умел общаться с другими людьми ничуть не хуже, чем работать в фигме.