Le choix de votre statut juridique ne se fait pas à la légère et a beaucoup de répercussions, notamment sur votre régime de sécurité sociale. Il est donc essentiel de se renseigner en amont et Anytime est justement là pour ça ! 💯

La sécurité sociale du dirigeant dépend de deux éléments :

1. Le statut juridique de son entreprise 🗽
2. Le pourcentage de détention du capital social 📃

En tant que dirigeant ou chef d'entreprise, vous avez deux types de système de sécurité sociale:

• Le régime général des salariés
• Le régime de la sécurité sociale des indépendants

Quelles différences entre ces deux régimes ? 🏥

Il faut savoir que les différences entre le régime général des salariés et le régime social des indépendants sont de plus en plus minces. Ce dernier couvre et protège relativement moins que le régime général des salariés. Néanmoins, le premier système coûte moins cher que le second. Pour un dirigeant d’entreprise, cela peut être un moyen de réduire ses dépenses. Ces différences restantes concernent:

• La retraite complémentaire: celle des travailleurs non-salariés équivaut à celle des salariés non-cadres
• Les maladies professionnelles: un dirigeant d’entreprise assimilé au régime général des salariés pourra toucher des apports de l’Assurance Maladie, alors que l’indépendant ne pourra percevoir qu’un maximum équivalent à la moitié de ses revenus.

Quel régime selon la fonction ? 🧑‍💻

Ainsi, sont obligatoirement rattachés au régime général de la sécurité sociale et assimilés à des salariés les :

• Gérants minoritaires ou égalitaires de SARL et gérants non associés d’EURL
• Présidents et les directeurs généraux de SASU/SAS
• Présidents de conseils d’administration/surveillance, présidents directeurs généraux et directeurs généraux de SA