È arrivato il momento che stavi aspettando! L’azienda a cui avevi mandato il cv e la lettera di presentazione, vuole conoscerti e avete fissato la call!
Hai paura che qualcosa possa andare storto?
Ecco alcuni consigli per fare una buona impressione!
Leggi attentamente l’annuncio di lavoro, approfondisci ogni richiesta, accertati di aver capito che tipo di figura l’azienda sta cercando.
Prepara qualche domanda da porre al recruiter, così da dimostrare sincero interesse nei confronti dell’azienda e della posizione e da soddisfare le aspettative del tuo futuro datore di lavoro.
Ecco qualche esempio:
Comprendi le informazioni chiave dell’azienda: la storia, la mission, la purpose consultando il suo sito web. I profili social sono utili per capire il suo modo di comunicare e gli obiettivi dell’azienda; presta attenzione al tipo di contenuti che propone, al suo target.
Linkedin può esserti utile per ottenere informazioni sul team di cui è composta l’azienda.
Ora hai tutte le informazioni necessarie per spiegare come il tuo background e le tue skills ti rendano il candidato perfetto per l’azienda!
Prepara un breve storico delle tue precedenti attività lavorative e mettendo in luce tutto ciò che hai imparato e di come torni utile all’azienda. Spiega gli outcome che hai prodotto in relazione alla posizione lavorativa per cui ti stai candidando.