드림베이스 소개
드림베이스는?
Dream /[명]꿈, [동]꿈을 꾸다 / + Base /[명]기초, 토대, [형] 기초가 되는 /
"누군가의 꿈의 발판이 되는 메타버스 플랫폼"
드림베이스의 문화
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📌 이제까지 없었던 새로운 기업문화를 위한 노력
- 드림베이스는 우리만의 문화를 만드는 것을 대단히 중요하게 생각합니다.
- 나이 · 직급과 상관없는 닉네임 사용&상호 존대 등 이미 정한 부분도 많지만,
- 아직 정하지 못한 부분도 많습니다.
- 드림베이스의 문화에 공감하며 함께 만들어갈 분들을 기다립니다.
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드림베이스는 다음과 같은 조직 문화를 지향합니다.
- 각자가 자신의 업무에서 결정권을 갖고 일합니다.
- 능력이 뛰어난 한 명보다 협업이 뛰어난 한 팀을 만들어갑니다.
- 서로를 지지하는 심리적 안정감을 바탕으로 가감 없이 솔직하게 커뮤니케이션 합니다.
- 이러한 문화를 위해 구성원 상호 간 존댓말과 닉네임을 사용합니다.
- 아주 작은 일부터 커다란 목표까지 저돌적으로 도전합니다.
핵심가치
- 함께
a. 우리는 1+1은 2가 아니라 3,4, 심지어 10이 될 수도 있다고 믿습니다. 함께 시너지를 내며 일할 수 있는 방법을 끊임없이 고민합니다.
b. 각자의 이익을 위해서가 아닌, 우리의 이익을 위해 일합니다. 또한 우리 모두가 우리의 이익을 위해서 일함을 믿고 신뢰합니다.
- 솔직함
a. 상황, 현상, 사건, 사람, 제도에 대한 자신의 생각을 거리낌없이 이야기합니다.
b. 솔직한 문화 속에 자리 잡는 심리적 안정감을 추구합니다.
- 도전
a. 드림베이스는 안주하지 않습니다.
b. 도전은 크고 위대한 영역에서만 존재하지 않습니다. 각자의 업무부터 함께 일하는 제도와 문화까지, 아주 작은 것 하나라도 더 낫게 만들기 위해 노력하는 것이 도전입니다.
일하는 문화
- 총도 나무에서 떨어질 수 있다
- "너언,,,혼자가 아니야"😑
- 배꼽은 배보다 작아야 합니다
- 맨땅에 헤딩해도 안 죽더라
- 배에 난 구멍은 함께 메우자
복지
- 자유로운 연차/반차 사용
- 자기계발비 지원
- 업무용 노트북/데스크탑 제공 → 선택 가능
- 경조금 지원
- 야근 시, 석식 제공
조직문화를 만드는 각종 이벤트들
1) 크리스마스/연말 파티🎁