У клуба выпускников ГФМЛ 30 существуют несколько проектов, которые были инициированы и поддерживаются самими выпускниками — фонд, эндаумент, программа поддержки учителей и проектов лицея, онлайн-курсы, исследования, медиа направление и другие. Один из таких проектов — job.30ka.ru

Карьерное направление запущено выпускниками, чтобы помогать друг другу профессионально развиваться в самых разных сферах и в любой точке мира.

На сегодняшний день, проект состоит из чата в телеграме, в котором мы общаемся, обмениваемся вакансиями, стажировками, резюме, делимся экспертизой, полезными советами и стараемся просто быть рядом.

Еще мы проводим исследование по выявлению карьерных потребностей выпускников. Присоединяйтесь, опрос займет пару минут.

Команда

Чтобы вакансии не затерялись среди множества сообщений, Наталия Фатькина аккуратно переносит их в базу, где структурирует и добавляет теги. Еще она принимает и обрабатывает входящие заявки, и раз в месяц делает дайджест актуальных вакансий.

Стратегическим развитием проекта, выстраиванием отношений с партнерами, продюсированием мероприятий и контента занимается Марина Матвеева.

Со стороны выпускников весь проект курирует Евгений Веселов.

О планах

Хотим сделать проект более устойчивым, запустить новые направления карьерной поддержки, ввести в практику регулярные онлайн и офлайн ивенты с экспертами, генерировать полезный контент, выстроить партнерские отношения с компаниями и многое другое.

Поэтому нам всегда нужны энтузиасты в команду. Если у вас есть желание и хотя бы час свободного времени в неделю, напишите Марине или Евгению, мы расскажем как можно помочь.

Кого ищем в команду прямо сейчас?

  1. Карьерный помощник

В первую очередь нам нужны карьерные помощники с компетенциями рекрутера, чтобы закрывать входящие заявки на помощь в трудоустройстве или прохождении стажировки.

Что надо делать?

Заботливо сопровождать юного выпускника на всем пути — обработка заявки, выявление потребностей, подбор подходящих вакансий, помощь в подготовке резюме и прохождении собеседования, моральная поддержка в первые дни при выходе на работу.

  1. Обозреватель

Команде нужны люди, которым нравится мониторить новости рынка труда и собирать их в подборки. Вы подписаны на десятки тематических телеграм-каналов и в курсе, где еще публикуется информация о новых стажировках, международных конкурсах и грантах для молодых специалистов, знаете какие бывают стипендии и как подготовить заявку на ее получение.

  1. Генератор экспертного контента

Вам предстоит находить экспертов, полезные материалы, советы и рекомендации для профессионального развития и делиться ими с аудиторией.