1. 개발자 키우기 (육성과 동기부여 플랫폼)

• 핵심 방향: 육성과 동기부여 효과를 극대화하기 위해 '깃허브 잔디'와는 차별화된 새로운 보상/진행 요소를 잘 구성해야 합니다.
• 디자인 및 구현: 다이어리 꾸미기처럼 캐릭터 육성을 중심으로 하는 디자인적 요소 구현이 중요합니다.
• 보상 시스템:
  • 크레딧 시스템을 도입하여 원하는 아이템을 구매할 수 있게 합니다.
  • *잔디밭(진행 지표)**을 통해서만 해금할 수 있는 요소를 만듭니다.
  • 컨퍼런스 굿즈처럼 기간 한정 아이템을 제공하여 재미와 희소성을 더합니다.
• 시장성: 웹 입장에서 고려할 때 판단 기준에 부합하는 좋은 아이디어입니다.

해금 예시

2. 상호 QA / 유저 테스트 품앗이 플랫폼

• 특징 및 시장성: 안드로이드 환경에 더 적합할 수 있으며, 개인 개발자도 최소 인원 테스트를 필요로 하는 상황을 해결해 줄 수 있는 매력적인 아이디어입니다.
• 보상 및 인정:
  • 크레딧 시스템을 도입하여 활동에 대한 보상을 제공합니다.
  • 테스트를 잘 수행한 기여도에 따라 칭호를 부여합니다.
  • 백준 티어, 깃허브 잔디 등 개발자들이 인정할 만한 지표를 활용하여 인정 시스템을 구축합니다.
• 기능 확장:
  • 테스터가 참여한 프로젝트를 모아놓아 QA 능력을 어필할 수 있는 포트폴리오 기능을 제공합니다.
  • 깃허브와 연동하여 테스터가 자동으로 이슈를 생성할 수 있도록 지원하면 유용할 것입니다.

3. 채용 공고 크롤링 서비스

• 핵심 방향: 파편화되어 있는 채용 공고 정보들을 하나로 뭉친 통합 서비스가 필요하며, 확장하여 고려해볼 가치가 있습니다.
• 참고 사례: 과거 파이콘 등에서 통합 서비스를 본 경험이 있으며, 기존 서비스(fedidev.kr, hackers.pub)를 참고할 수 있습니다.
• 시장성: 웹 서비스 입장에서 고려해볼 만한 좋은 아이디어입니다.