목차

6가지 일하는 문화

4가지 인재상

화이트큐브의 새로운 문화를 소개합니다! (22.11.11 ver.)

지난 22년 가을, 화이트큐브 팀원들이 모두 모여 N차의 문화회의를 거쳐서

6가지 일하는 문화와, 4가지의 인재상을 정립해 보았어요.

• 각 문화에는 함께해봐요🙋‍♀️ 파트가 함께 있어요.

  • 어떻게 하면 좀 더 해당 문화를 내 업무에 적용할 수 있을지 실용적인 방법들을 고민해봤어요.

• 6가지 일하는 문화에는 6가지 질문이 함께 있어요.

  • 매일 퇴근 전 6가지 질문을 읽으며 하루를 회고해보세요! “오늘 나는 ooo 했나요?”
  • 부족했던 부분이 있다면 함께해봐요🙋‍♀️ 파트를 좀 더 살펴보며 개선해볼 수 있어요 🙏

• 새로운 문화와 함께, 좀 더 효율적으로, 즐겁게, 성과를 잘 만들어 가면서 일해봅시다! 🧁

화이트큐브에서는 이렇게 일합니다.

• **Find Real Needs ‘진짜’ 니즈 찾기**
• **Focus on Impact 1점짜리 100개보다, 100점짜리 1개 만들기**